At Forlade Dit Job

Hvad skal du gøre, før du siger dit job op

Ung kvinde rydder ud af sit skrivebord

••• hoozone / Getty Images

IndholdsfortegnelseUdvideIndholdsfortegnelse

Efter at du har afgivet din opsigelse, vil nogle virksomheder forvente, at du yder og arbejder din to ugers varsel , mens andre virksomheder vil have dig ud af døren ved udgangen af ​​dagen eller endda straks . I så fald kan du – eller måske ikke – ikke blive betalt i opsigelsesperiodens varighed.

I mange tilfælde, så snart du afgiver din opsigelse, er du færdig - din arbejdsgiver vil bede dig om at udlevere dit arbejds-id eller badge og pakke dine personlige ejendele, og du vil derefter blive eskorteret til døren.

Hvad skal du gøre, før du siger op

Før dig sende din opsigelse for din chef er det vigtigt at sørge for, at du er parat til at tage af sted. Selvom du ikke ønsker at give nogen indikation af, at du er på vej videre, som at fjerne dine billeder fra dit skrivebord eller billeder fra væggen, kan du stadig diskret rydde ud af dit skrivebord og rydde op på din computer.

På den måde vil du være klar til at gå, hvis chefen siger: 'Du er ude', når du giver ham eller hende din opsigelse.

Er du dækket?

Før du træffer den endelige beslutning om at holde op, skal du sørge for, at du har et nyt job eller en anden indtægtskilde stillet op. Hvis du ikke gør det, så sørg for at have penge nok opsparet til at leve komfortabelt i mindst seks måneder eller deromkring.

Tjek også din sygeforsikringsdækning, hvis du endnu ikke har et andet job i kø. Du kan muligvis fortsætte dækningen via COBRA , men sørg for at tjekke dette ud, før du siger op. Regeringens sygesikringsmarkedsplads er en anden mulighed. Her er mere information om forskellen mellem COBRA og regeringens Health Insurance Marketplace .

Ryd op på din computer

Sørg for, at dine personlige oplysninger ikke efterlades, når du forlader dit job.

På den måde behøver du ikke bekymre dig om, at nogen får adgang til dine personlige oplysninger i dit fravær. Nedenfor er en liste over forskellige ting på din computer, som du bør forholde dig til, før du siger op:

Computerdokumenter: Hvis du har personlige dokumenter, e-mail en kopi af hver til din personlige e-mailadresse eller gem dem online. Slet derefter filerne fra din kontorcomputer.

E-mail: Gør det samme med personlige e-mail-beskeder, som du vil gemme. Videresend dem til en privat e-mailadresse, og slet dem derefter. Hvis du har onlinekonti, hvor du har brugt din virksomheds-e-mailadresse til kontologin, skal du ændre konti til din personlige e-mailadresse.

Sørg også for, at du har e-mailadresser og telefonnumre på de personer, du ønsker at holde kontakten med. Når du har sagt op, send en farvel brev til kolleger hvor du kan dele din personlige e-mailadresse og telefonnummer med dem, hvis du ønsker det.

Du skal dog ikke sende et farvelbrev (eller fortælle kolleger, at du går), før du siger op. Hvis din chef får besked om, at du siger op, vil han eller hun ikke være glad for at have hørt det gennem vinstokken.

Software: Hvis du har downloadet software, der kun er relevant for dig, ikke for jobbet, skal du slette det. Slet også alle beskedprogrammer eller apps, du har downloadet.

Internetbrowsere: Slet din browserhistorik, cookies, gemte adgangskoder og gemte formularer fra dine webbrowsere. Du vil typisk kunne gøre dette ved at gå til 'Værktøjer' i din internetbrowser. Der er normalt en mulighed såsom 'Slet browserhistorik' eller 'Ryd private data'. Gør dette for hver webbrowser, du har brugt på arbejdet.

Ryd dit kontor

Har du mange års gamle papirfiler på dit kontor? Slip af med dem. Gem kun det, der er relevant og nødvendigt for den person, der skal udføre dit job næste gang.

Du vil gerne nå det punkt, hvor du nemt kan få det tilbage, der er tilbage i en enkelt kasse eller taske. Derfor, hvis du har mange personlige ting, så tag dem med hjem lidt ad gangen, eller smid det ud, du ikke skal beholde.

Dit mål er at kunne forlade dit job med en ren tavle (uden personlig/privat information efterladt) og med et øjebliks varsel.

Hvis du tager dig tid til at forberede dig, før du siger dit job op, vil du være klar til en glidende overgang.

Forlad på en positiv note

Ved at følge disse trin vil du ikke kun være klar til at tage afsted, men du undgår forhåbentlig at brænde broer med det firma, du forlader.

Når alt kommer til alt, har du måske brug for en anbefaling, eller du ender måske med at arbejde med virksomheden igen i fremtiden. Gør alt hvad du kan for at forlade med en positiv tone.

Nøgle takeaways

Du skal muligvis tage afsted med det samme. Selvom du kan blive bedt om at regne ud dit to ugers varsel, er der en chance for, at du bliver nødt til at forlade bygningen og aflevere dit ID umiddelbart efter du har forladt.

Klare op. Inden du afleverer din opsigelse, skal du sørge for din fysiske og det digitale rum er rent, inklusive din e-mail, browser og så videre.

Vær høflig. Selvom du er overrasket over, at din leder vil have dig til at tage afsted med det samme, så fortsæt med at opføre dig professionelt.

Artikel Kilder

  1. HR Daglig rådgiver. ' Medarbejder giver to ugers varsel: skal vi betale ?' Tilgået 30. januar 2020.

  2. US Department of Labor. ' Afslutning .' Tilgået 30. januar 2020.